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Aviso Legal y Condiciones de Uso

Última actualización: 28 de abril de 2026

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1. Datos del titular

Denominación social: BEWORKING OFFICES PARTNERS SL

CIF: B67508069

Domicilio social: Calle Alejandro Dumas 17 - Oficinas, 29004 Málaga, España

Correo electrónico: info@be-working.com

Datos registrales: [Pendiente de cumplimentar — tomo, folio, hoja y fecha de inscripción en el Registro Mercantil correspondiente].

2. Objeto

El presente Aviso Legal regula el acceso y la utilización del sitio web be-working.com y de sus subdominios (en adelante, el «Sitio Web»), titularidad de BeWorking Partners, S.L. (en adelante, «BeWorking»). El acceso al Sitio Web y la utilización de sus contenidos y servicios implica la aceptación plena y sin reservas de las presentes condiciones por parte del usuario.

Algunos servicios podrán estar sujetos a condiciones particulares que, en su caso, sustituirán, completarán o modificarán el presente Aviso Legal y deberán ser aceptadas expresamente por el usuario antes de su contratación.

3. Acceso y uso del Sitio Web

El acceso al Sitio Web es libre y gratuito, sin perjuicio de los servicios que requieran registro previo o el pago de una contraprestación. El usuario se compromete a utilizar el Sitio Web y sus servicios conforme a la ley, a la moral, al orden público y a las presentes condiciones, absteniéndose de utilizarlos con fines ilícitos o lesivos contra los intereses o derechos de BeWorking o de terceros.

Cuando sea necesario el registro, el usuario se compromete a proporcionar información veraz, exacta y actualizada, y a custodiar las credenciales de acceso, siendo responsable de cualquier actividad realizada con su cuenta.

4. Propiedad intelectual e industrial

Todos los contenidos del Sitio Web —incluyendo, a título enunciativo y no limitativo, textos, fotografías, gráficos, imágenes, iconos, software, nombres comerciales, marcas, logotipos y diseños— son titularidad de BeWorking o, en su caso, de terceros que han autorizado su uso, y se encuentran protegidos por la normativa nacional e internacional en materia de propiedad intelectual e industrial.

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5. Exclusión de garantías y responsabilidad

BeWorking no garantiza la disponibilidad y continuidad ininterrumpida del Sitio Web ni la ausencia de errores en sus contenidos, si bien adoptará las medidas técnicas razonables para evitarlos, subsanarlos o actualizarlos.

BeWorking no se hace responsable de los daños y perjuicios de cualquier naturaleza que pudieran derivarse de la falta de disponibilidad o continuidad del Sitio Web, ni de la presencia de virus o de la introducción ilícita de programas en los sistemas informáticos del usuario, siempre que haya adoptado las medidas técnicas exigibles conforme al estado de la técnica.

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8. Cancelaciones y reembolsos

Las condiciones de cancelación y reembolso aplicables a los servicios contratados a través del Sitio Web son las siguientes:

Reservas por horas o días (salas, despachos, hot-desk)

  • Modificaciones y cancelaciones admitidas hasta 24 horas antes del inicio, solicitándolas por correo electrónico a info@be-working.com.
  • Las cancelaciones tardías o ausencias (no-show) no dan derecho a reembolso ni a abono.
  • Por tratarse de servicios prestados en fechas y horas determinadas (art. 103.l del Real Decreto Legislativo 1/2007), no resulta aplicable el derecho de desistimiento previsto para contratos a distancia.

Suscripciones (oficina virtual, planes mensuales o de duración prolongada)

  • La cancelación surte efecto al cierre del periodo de facturación en curso y debe comunicarse por correo electrónico con al menos 7 días de antelación.
  • No se reembolsan periodos ya iniciados ni cuotas correspondientes a servicios ya prestados.
  • Al activar la suscripción, el cliente solicita expresamente su prestación inmediata; conforme al art. 103.a del Real Decreto Legislativo 1/2007, una vez iniciada la prestación efectiva del servicio el reembolso queda limitado al importe correspondiente al periodo no consumido.

Modificaciones

Los cambios de fecha u hora están sujetos a disponibilidad y a confirmación por correo electrónico. La aceptación de la modificación no constituye un derecho del cliente. BeWorking se reserva el derecho a solicitar justificación formal del motivo de la modificación.

Causa imputable a BeWorking o fuerza mayor

Cuando la imposibilidad de prestar el servicio derive de causa imputable a BeWorking o de fuerza mayor (cierre administrativo del centro, fallo eléctrico prolongado u otras causas no atribuibles al cliente), BeWorking ofrecerá la recolocación de la reserva en una fecha alternativa o, a su discreción, el reembolso del importe correspondiente al servicio no prestado.

Forma de reembolso

Cuando proceda, los reembolsos se realizarán por el mismo medio de pago utilizado en la transacción original, salvo acuerdo expreso en contrario.

9. Modificaciones

BeWorking se reserva el derecho a modificar, en cualquier momento y sin previo aviso, la presentación, configuración y contenidos del Sitio Web, así como las presentes condiciones. La fecha de la última actualización figura al inicio de este documento.

10. Legislación aplicable y jurisdicción

Las presentes condiciones se rigen por la legislación española. Para la resolución de cualquier controversia derivada de su interpretación o aplicación, las partes se someten a los Juzgados y Tribunales del domicilio del usuario cuando éste tenga la condición de consumidor. En el resto de supuestos, ambas partes se someten expresamente, con renuncia a cualquier otro fuero, a los Juzgados y Tribunales de Málaga (España).

11. Contacto

Para cualquier consulta relativa al presente Aviso Legal, el usuario puede dirigirse a BEWORKING OFFICES PARTNERS SL mediante correo electrónico a info@be-working.com.