Aviso Legal y Condiciones de Uso y Contratación

1. Datos del titular

Denominación social: BEWORKING PARTNERS OFFICES SL

CIF: B09665258

Domicilio social: Calle Alejandro Dumas 17 - Oficinas, 29004 Málaga, España

Correo electrónico: info@be-working.com

Datos registrales: Inscrita en el Registro Mercantil de Málaga, Tomo 6126, Libro 5033, Folio 16, Sección 8, Hoja MA-165350, Inscripción 1, de fecha 8 de febrero de 2022.

2. Objeto

El presente Aviso Legal regula el acceso y la utilización del sitio web be-working.com y de sus subdominios (en adelante, el «Sitio Web»), titularidad de BEWORKING PARTNERS OFFICES SL (en adelante, «BeWorking»). El acceso al Sitio Web y la utilización de sus contenidos y servicios implica la aceptación plena y sin reservas de las presentes condiciones por parte del usuario.

Algunos servicios podrán estar sujetos a condiciones particulares que, en su caso, sustituirán, completarán o modificarán el presente Aviso Legal y deberán ser aceptadas expresamente por el usuario antes de su contratación.

3. Acceso y uso del Sitio Web

El acceso al Sitio Web es libre y gratuito, sin perjuicio de los servicios que requieran registro previo o el pago de una contraprestación. El usuario se compromete a utilizar el Sitio Web y sus servicios conforme a la ley, a la moral, al orden público y a las presentes condiciones, absteniéndose de utilizarlos con fines ilícitos o lesivos contra los intereses o derechos de BeWorking o de terceros.

Cuando sea necesario el registro, el usuario se compromete a proporcionar información veraz, exacta y actualizada, y a custodiar las credenciales de acceso, siendo responsable de cualquier actividad realizada con su cuenta.

4. Propiedad intelectual e industrial

Todos los contenidos del Sitio Web —incluyendo, a título enunciativo y no limitativo, textos, fotografías, gráficos, imágenes, iconos, software, nombres comerciales, marcas, logotipos y diseños— son titularidad de BeWorking o, en su caso, de terceros que han autorizado su uso, y se encuentran protegidos por la normativa nacional e internacional en materia de propiedad intelectual e industrial.

Queda expresamente prohibida la reproducción, distribución, comunicación pública, transformación o cualquier otra forma de explotación sin autorización previa y por escrito de su titular. La utilización no autorizada podrá dar lugar a las acciones legales que correspondan.

5. Exclusión de garantías y responsabilidad

BeWorking no garantiza la disponibilidad y continuidad ininterrumpida del Sitio Web ni la ausencia de errores en sus contenidos, si bien adoptará las medidas técnicas razonables para evitarlos, subsanarlos o actualizarlos.

BeWorking no se hace responsable de los daños y perjuicios de cualquier naturaleza que pudieran derivarse de la falta de disponibilidad o continuidad del Sitio Web, ni de la presencia de virus o de la introducción ilícita de programas en los sistemas informáticos del usuario, siempre que haya adoptado las medidas técnicas exigibles conforme al estado de la técnica.

6. Enlaces a sitios de terceros

El Sitio Web puede contener enlaces a páginas de terceros. BeWorking no asume responsabilidad alguna por los contenidos, servicios o información alojados en dichas páginas, ni por la disponibilidad técnica, calidad, fiabilidad o exactitud de los mismos. La inclusión de estos enlaces no implica relación, recomendación o respaldo alguno por parte de BeWorking.

7. Protección de datos y cookies

El tratamiento de los datos personales que el usuario facilite a través del Sitio Web se rige por la Política de Privacidad. El uso de cookies y tecnologías similares se rige por la Política de Cookies.

8. Condiciones de contratación: cancelaciones, desistimiento y reembolsos

Estas condiciones se aplican a los servicios contratados a través del Sitio Web y de BeWorkingApp, y el cliente las acepta expresamente antes de pagar. Distinguen entre clientes profesionales (empresas y autónomos que contratan para su actividad empresarial o profesional) y consumidores (personas físicas que contratan con un propósito ajeno a su actividad comercial, empresarial, oficio o profesión, art. 3 del Real Decreto Legislativo 1/2007, TRLGDCU). Los precios se indican como base + IVA, con el precio final con IVA incluido entre paréntesis.

Reservas de salas, despachos y puestos para una fecha concreta

• Las reservas por horas o por días son servicios de puesta a disposición de espacios para una fecha o periodo de ejecución específicos. Conforme al art. 103.l) TRLGDCU, no les es aplicable el derecho de desistimiento de los contratos celebrados a distancia, tampoco cuando el cliente es consumidor.
• En su lugar se aplica esta política de cancelación: una vez pagada, la reserva no se reembolsa si el cliente la cancela o no se presenta (no-show). Antes del inicio de la reserva, el cliente puede pedir un cambio de fecha u hora escribiendo a info@be-working.com; el cambio queda sujeto a disponibilidad (ver «Modificaciones»).
• Si BeWorking no puede prestar el servicio reservado, se aplica el apartado «Causa imputable a BeWorking o fuerza mayor».

Suscripciones (oficina virtual, puesto fijo y planes mensuales o de mayor duración) — clientes profesionales

• El cliente que contrata para su actividad empresarial o profesional no tiene derecho de desistimiento: la normativa de protección de los consumidores no le es aplicable. Durante el alta declara expresamente que contrata en esa condición.
• Puede cancelar la suscripción en cualquier momento desde BeWorkingApp (Ajustes) o por correo electrónico a info@be-working.com, con un preaviso mínimo de 15 días naturales. La baja surte efecto al final del periodo de facturación en curso; si el preaviso llega con menos de 15 días de antelación a ese final, surte efecto al final del periodo siguiente.
• Los periodos de facturación ya iniciados se facturan completos y no se reembolsan, salvo lo previsto en «Causa imputable a BeWorking o fuerza mayor».

Suscripciones — consumidores: derecho de desistimiento

• Si contrata una suscripción como consumidor, tiene derecho a desistir del contrato en un plazo de 14 días naturales sin necesidad de indicar el motivo y sin penalización alguna (arts. 102 a 108 TRLGDCU). El plazo vence a los 14 días naturales del día de celebración del contrato, que es el día en que completa el alta y el pago.
• Para ejercerlo, debe notificar a BEWORKING PARTNERS OFFICES, S.L. su decisión de desistir mediante una declaración inequívoca: un correo electrónico a info@be-working.com o un escrito dirigido a C/ Alejandro Dumas 17 – Oficinas, 29004 Málaga. Puede utilizar el modelo de formulario de desistimiento que figura a continuación, aunque su uso no es obligatorio. Para cumplir el plazo basta con que la comunicación se envíe antes de que venza. Le confirmaremos la recepción por correo electrónico.
• En caso de desistimiento, le devolveremos todos los pagos recibidos sin demoras indebidas y, en todo caso, a más tardar en 14 días naturales a partir de la fecha en que nos informe de su decisión. El reembolso se hará por el mismo medio de pago empleado en la transacción inicial, salvo que usted acepte expresamente otro, y no le supondrá ningún gasto.
• Comienzo del servicio durante el plazo de desistimiento: el servicio solo empieza a prestarse antes de que terminen los 14 días si usted lo solicita expresamente durante el alta. En ese caso, si desiste, deberá abonar un importe proporcional a la parte del servicio ya prestada en el momento en que nos comunique el desistimiento, en relación con el objeto total del contrato (art. 108.3 TRLGDCU), y le reembolsaremos el resto.
• Pasados los 14 días, puede cancelar la suscripción en cualquier momento desde BeWorkingApp (Ajustes) o por correo electrónico a info@be-working.com, con las mismas reglas de preaviso y efecto que los clientes profesionales.

Modificaciones

Los cambios de fecha u hora están sujetos a disponibilidad y a confirmación por correo electrónico. La aceptación de la modificación no constituye un derecho del cliente. BeWorking se reserva el derecho a solicitar justificación formal del motivo de la modificación.

Causa imputable a BeWorking o fuerza mayor

Cuando la imposibilidad de prestar el servicio derive de causa imputable a BeWorking o de fuerza mayor (cierre administrativo del centro, fallo eléctrico prolongado u otras causas no atribuibles al cliente), BeWorking ofrecerá la recolocación de la reserva en una fecha alternativa o, a su discreción, el reembolso del importe correspondiente al servicio no prestado.

Forma de reembolso

Cuando proceda, los reembolsos se realizarán por el mismo medio de pago utilizado en la transacción original, salvo acuerdo expreso en contrario.

9. Modificaciones

BeWorking se reserva el derecho a modificar, en cualquier momento y sin previo aviso, la presentación, configuración y contenidos del Sitio Web, así como las presentes condiciones. La fecha de la última actualización figura al inicio de este documento.

10. Legislación aplicable y jurisdicción

Las presentes condiciones se rigen por la legislación española. Para la resolución de cualquier controversia derivada de su interpretación o aplicación, las partes se someten a los Juzgados y Tribunales del domicilio del usuario cuando éste tenga la condición de consumidor. En el resto de supuestos, ambas partes se someten expresamente, con renuncia a cualquier otro fuero, a los Juzgados y Tribunales de Málaga (España).

11. Contacto

Para cualquier consulta relativa al presente Aviso Legal, el usuario puede dirigirse a BEWORKING PARTNERS OFFICES SL mediante correo electrónico a info@be-working.com.